原本每年只有1000个名额，从2020年9月起，配额从1000增加到2000；从2021年9月起，配额又从2000增加到4000个名额。
从2023年1月1日起，优才计划取消人数限额，为期两年。让2023和2024年成了香港优才计划申请的黄金时期。
也就是说，只要你符合优才计划申请资格，是香港想要的优秀人才，现在就有更大的机会通过优才计划获得香港身份！
1、取消名额限制为期两年，在2023年和2024年期间内，只要符合香港入境处的获批标准，无限制获批。
2、取消面试环节获批后直接发签证，这样一来获批后，申请人只需赴港一次就能拿到香港身份证，非常便利。
3、满分由225分上调到245分，主要是对申请者的年龄、学历、工作、语言、家庭等评估计分，达到80分即可申请香港优才。
4、在原有基础上，增设一个加分项，即【如拥有不少于3年相当于学位程度或专家水平的跨国公司或有名的公司的工作经验，可额外加20分】。名企范围有：上市公司、《福布斯》全球企业2000强、《财富》世界500强、胡润中国500强企业。
5、意味着获批优才后，我们大家可以直接获得3年逗留资格，续签模式调整为3+3+2，更加有助于拿香港永居。
6、原有的13项人才专业扩大到了51项，属于这51项专业背景的“优秀人才入境计划”申请人，将可以直接加30分。
8、海外院校成绩单无需密封，统一线上网申，相比之前线下递交材料也方便很多。
从这些新出的政策来看，香港优才计划确实比之前更容易申请，毕竟港府就差把缺人才写在脸上了！相比于前几年地狱难度的申请，今年能算得上是超级红利期了！
不过说到申请难度，其实很多人都对香港优才存在误解，有的人把优才看得太过简单，认为80分以上就可以申请，有的人把优才看得太过复杂，认为一定要名校名企才能去申请优才。
其实这两种看法都是片面的，80分只是申请优才的门槛，但不意味着会获批。名校名企虽然是很大的加分项，但也不意味着不是名校名企就无望获批。
简单来说就是，香港优才计划综合计分制满分245分，满足80分就可以提交申请。也不用过于焦虑自己分会不会太低怎么样，大部分人的分数都在100-150左右，所以不用过于担心，分数只是获批的因素之一，具体还得看你的学历是否有优势以及行业对不对口。
经济：申请人必须证明其能独力负担本人及受养人在港期间的生活和住宿，不需依赖公共援助，可提供来港第一年生活费的财政证明。
语言：申请人须具备良好中文或英文的书写及口语能力（中文口语指普通话或粤语）。
基本学历：申请人一定要具有良好学历，一般要求为具备由认可大学或高等教育院校颁授的大学学位。
只有在满足了上面的门槛之后，再选择两套中的一套评分标准来计算自己的分数。
须符合以下两项要求中的一项就可以获得满分245分，不符合者则无法提交申请。
② 申请人可以证明其工作得到同业肯定，或对其界别的发展有重大贡献（例如业内颁发的终身成就奖）。
根据申请人的年龄（最高30分）、学历（最高70分）、工作（最高55分）、语言能力（最高20分）、家庭背景（最高20分）、人才清单（最高30分）等情况做综合评估。
最高245分，最低及格分数80分，即可提交申请。综合计分制更适合大部分合乎条件的申请人。
新的人才清单涵盖9个行业的51项专业工种，包括：商业支援、创意产业、艺术文化、表演艺术、发展及建造、环境及技术服务、金融服务、医疗服务、创新科技、法律及争议解决服务、海事服务。
香港优才申请要递交的材料非常多，有一个长长的清单。在提交之前仔细核对，尽量全面以减少接下来补件的沟通时间和准备时间，简单总结如下：
1、身份证明：港澳通行证、内地身份证、结婚证、护照个人隐私信息页、医学出生证明、内地家庭户口簿等；
5、资产证明：银行存款、股票证券、房产等证明文件，有价证券、房产、公司股份也可当作证明
其中赴港计划书和雇主推荐信最重要的两份材料，需要非常认证对待，如果不知道如何准备，可以找专业技术人员协助。
在申请香港优才计划时，常常要提供一些工作证明材料，这些材料需要单位的盖章或认证。以下是一些常见的需要单位盖章的材料：
1、雇主推荐信：这是一份由您的雇主开具的信函，用于证明您在该公司工作的事实。信中通常需要包括您的职位、工作职责、工作期限等信息。信纸上通常需要有公司的水印，并由您的上级领导签字并盖章。
2、在职证明：在职证明是由公司的人力资源部门或相关部门开具的文件，用于证明您目前仍在该公司工作。这通常包括您的入职日期、职位、薪资等信息，并需要公司的盖章。
3、离职证明：如果您之前曾在其他公司工作，可能需要出示离职证明，以证明您离职的日期和原因。这些证明通常也需要公司的盖章。如没法盖章或提供，可以提供侧面的工作证明：如劳动合同、聘用offer、工资单和社保记录等。
香港优才计划其实对人才没有特定的要求，各行各业都可以申请，比较适合申请香港优才的人才类型，总结来说就是名校毕业、高学历、名企工作背景、海外工作经历、丰富的管理经验、香港急需行业人才等。
1、百强名校毕业：就读院校qs、泰晤士高等教育排名、上海交大、美国新闻与世界排名中任意一个榜单中排名在前100位置即可
5、管理经验：拥有高级管理工作经验的人才，尤其是有技术能力、研发能力的高管，只要你愿意来，香港敞开双手欢迎。
6、急需行业人才：商业支援、创意产业、艺术文化、表演艺术、发展及建造、环境及技术服务、金融服务、医疗服务、创新科技、法律及争议解决服务、海事服务。
无论是通过优才、高才通、专才还是留学进修，都需要通过2-3次的续签维持香港身份，从而在7年后申请永居身份或香港护照，将香港身份价值最大化。
「综合计分制」申请优才获批的，续签最新是以“3+3+2”的形式批出（顶尖人才为“3+5”），满足在香港通常居住连续七年以上，即可申请香港永居。
接着是3年逗留签证快到期前办理，在符合香港的《入境条例》的条件下，向入境处申请续签，需要出示相关证明文件，比如有意向在港定居以及对香港做出贡献的证明文件等，通过后能够得到3年逗留签证。
在2年期逗留签证快到期前居住已经满7年时，可以向入境处申请香港永久居留权，提交证明文件，成为香港永久居民。
香港优才是目前所有申请香港人才身份中续签最灵活的一种方式，没有移民监、没有在港就业或生活的硬性要求，续签条件是需要【在港通常性居住】，或与香港保持实际联系。
这就要求申请人应以在香港生活为中心，但是其对在港居留时间并没明确的规定与限制，所以说具备一定的灵活性。
香港优才续签的难易程度因个人情况而异，但确实有一些主要的因素需要非常注意，以确保续签顺利进行：
2、注意保持“连续通常居住”中的“连续”：7年的居留权必须是连续的，即使一个人在香港生活了10年，但是在第5年时中断了在香港的通常居留，只算作在两段分别少于七年的期间是「通常居于香港」，没有办法获得永居。
3、注意签证有效期：续签的最佳时间是在签证到期前的3-4个月内。提前规划和准备材料能够尽可能的防止不必要的紧张和时间压力。
4、维持香港联系：尽可能保持与香港的联系，包括保留银行账户、工作合同等。这些联系可以证明你对香港的依赖和参与，有助于续签。
5、合规行为：在香港逗留期间，确保你的行为遵守法律和法规，避免任何违反相关规定的行为，以免影响续签申请的审批。
6、定期入境香港：最好能定期入境香港。对于优才计划，虽然入境处并未规定必须在香港停留多少天，但定期入境可以证明你的在港居住意愿。
对于已经拿到香港身份的人，建议多来香港，至少半年要入境一次。后续拿香港永居也是持久战，如果离港时间超过183天，就要向入境处出具书面解释。赴
关于香港优才续签的途径，主要会出现以下5种情况，申请的人能根据自己不同的情况做选择，提前做好规划。
通过香港优才获批身份后续签，最好的方式当然是能做到长期在香港定居，在香港工作、生活或者读书是最直接有利的验证自己对港的贡献的，如果已经确定要到香港发展，早点规划到港，续签的时候就会比较轻松。
近年慢慢的变多原本在大湾区工作或生活的朋友选择办理一个香港身份，因为大湾区和香港距离不远，交通也很便利，所以很多人会选择香港、大湾区两地跑，要么是在香港居住、大湾区工作，要么是在香港工作、大湾区居住，这样就会两地来回跑，跟香港的联系也是非常密切的，这类型人后续续签也是没有多大问题的。
也会有一部分人本人因为工作或者规划的原因没有到香港工作或者生活，只是偶尔去一趟香港，可以说跟香港联系不大，但是他的家人能做到长期在港定居的，比如配偶在香港工作、租房，或者孩子在香港读书，这样的一种情况下，提供配偶在港租房、工作记录或者孩子在港读书的成绩单、就读文件也能成功续签的。
如果全家人都不能在港定居或者工作，怎么样才可以做到成功续签？那就需要提前规划了，这样的一种情况下，申请的人需要跟香港建立联系。
在续签的时候是需要写解释信给入境处说明为什么没有在香港工作和生活的，香港入境处主任一般会给一个机会，比如批1年的签证，通过这一个时间段来考察你该不会是有意愿来香港定居，为香港做出贡献
如果没法说服入境处，那入境处可以合理怀疑申请人没有来港定居的诚意，因此导致续签失败，续签失败，身份就会失效。
说实话，香港优才计划的申请优势有很多，例如名额放开、不限行业、续签灵活，还不需要提前去找工作等。所以今年申请优才的人是慢慢的变多了，9个月的时间，提交申请的人数就超6万，获批人数超1.2万人，突破历史新高！
但大家绝对不能脑热，银河君总结出了21条关于香港优才的良心建议，建议我们大家在申请之前都先看看。
这就是大部分家长都会存在的误区，香港优才获批之后，如果想让孩子低分上内地名校，是要参加港澳台华侨生联考或是香港DSE的内地免试招生计划才行的，而且，是需要孩子持有香港永居身份证和回乡证才能符合考试资格！
所以，为了孩子教育考虑的家长，一定要提前规划好时间，最好在孩子10岁前申请。
从今年1月到9月，入境处共收到了63,979宗优才申请，而2022年全年优才申请量为16,396宗，以此粗略计算涨幅高达290%。而优才的审批程序与其他签证不一样，设有打分机制，需要主任审批你的资料后，咨询委员会再次评核，再经过入境处处长进行建议，才能审批！
也就是说，在今年获批的人中，有很多申请人是去年递交的申请，今年递交申请的，也会有部分人延迟到明年才能获批。
这一点小机构很诚实，但他们就爱钻漏洞，忽悠你什么行业都能获批。但其实，单一的教培、学校老师、销售、运营等岗位获批几率较低，有一定的申请难度！
香港优才获批后拿到的仅是香港居民身份(非永居)，还需要根据相关要求进行续签，在这7年的时间里，是需要投入一定的时间和精力去与香港保持联系的，例如子女在港读书、有商务交流，或受雇于香港公司，或在香港创业、或每年有一定居住痕迹、或提供地址证明等都可以。
除了按照官方提供的分数表之外，基本能获批的申请人都具备：高等教育背景、优秀的工作履历和一定的经济基础。
大白话就是你的学历+行业+工作经验要足够优秀，但不排除高分也会被拒，比如qs100学院毕业，但工作经验不足，香港也不缺此类行业的人才，那被拒也是有可能的！
近期不少机构都想分一杯羹，类似帮你弄海外学历来蒙混过关的虚假广子千万别信！留服认证查不到，干什么都白搭！优才准备的材料本身就多，建议参照我的建议来改善！
人才清单的评判标准复杂且门槛高，要专业人士来精准评估，从过往数据分析来看，个人评估人才清单会出现漏看要求，材料提交不准确，导致关停审理的案件也存在很多！
名企&跨国公司就业——申请者不少于3年的跨国公司或有名的公司的工作经验，隶属上市公司、《福布斯》全球企业2000强、《财富》世界500强、胡润中·国500强企业之一，才能多+20分；
海外工作经验——申请者要不少于两年的国际工作经验(港澳台也算)，才能多+15分；
高级管理经验——申请者需满足官方提出的三个条件并提交充足的材料，才能多+25分。
不是每份工作都要雇主推荐，有很多一拿出去的雇主推荐信，会反映出你跳槽频繁，审批主任对你的工作上的能力和稳定需要再次考察，建议雇主推荐信里写明从担任重要的岗位(初级管理开始做准备！推荐人职位越高，含金量越高，以推荐人视角对你进行客观评价即可绝对不能夸大事实！
赴港计划书里要尽量展现自己的个人成就和赴港发展计划，这同样会影响获批率，如果自身行业性质不突出，申请材料不达标，文书也没有说服力，被拒的可能性极大！
从2024年1月1日起，延长逗留期申请 (续签)，有关申请人在递交申请和领取相关延长逗留期限的[电子签证]时均须在香港(包含受养人在内必须到港)。
作为外行人来说，你并不了解优才的审核机制，你也没有此类经验，你就能确保审批环节能完美过度衔接上优才签证吗？没把握的朋友建议找有经验的过来人或专业机构去做！
很多中介会告诉你，任何生活证明都是基于住址证明下产生的，他们的意思是告诉你那些买保单，开个电话卡，子女过去上学，香港银行卡消费等等都只是“辅佐证明”，并非就能线”的续签模式。而你真正提供出香港租房/买房记录，出入境记录才是证实你有意向定居香港的主要证明。
如果你长时间不和香港联系，并没固定的住所，后续你的第二次、第三次续签是不稳定的！
让孩子到香港上学的确是能稳住第一次的续签，但优才的续签主要考核的是主申请人的到港情况，即使孩子和配偶天天在香港，你作为主申请人没有和香港接触，也没有到香港生活，那续签卡掉你两年从“3+3+2”批成“3+1+1+1+1+1”也不是没可能!而目前入境处开设了[人才办公室]，对申请人在港是否有经济贡献程度很重视，假如没有合理解释，很可能直接被拒签!
香港优才大热以后，不少注册公司的业务横空出世，但真的有那么简单吗？你不仅要开公司，还要良好运营，假如没有业务，没有员工，没有相应符合入境处续签的材料和资质，同样也续签不！所以口袋子准备好“财”，也要有这份“心”去开公司，但大多数常住内地的精英是做不到的！
没有出示额外的解释信，很难说明入境处你不常和香港联系的原因，建议外派到外地工作的朋友，提前做解释信的准备。
选择做保·险的要先考执照，还要有一定的业绩。如果业绩不达标，保险公司并非愿意配合你走续签，甚至会劝退！注意辨别一些雇主公司，可信度高不高，建议多问身边的朋友就知道了！
不管别人说得再好，这种违法的事不能干！入境处既然允许你以优才获批者的身份到港发展，同样也是看重你未来能给香港带来经济贡献的潜能，如果你动歪心思，触碰当地的红线，进局子就是板上钉钉的事了！
情况一：仅是想让孩子参加华侨生联考考回内地学校，孩子需要注销内地户口，拿到回乡证，才能报名考试
情况二：想让孩子参加dse考试，凭借该成绩报读内地132所双一流大学，孩子需要注销内地户口，拿到回乡证才可报名！但如果仅凭借成绩考香港本地或海外院校，不硬性要求转永居，也无需注销内地户口。
总的来说，7年申请永居，孩子和父母是可以分开申请的。如果父母没这个需求，可以不转永居，维持续签即可！
前面也说了，7年续签直到永居的开销远比几万要多得多，更别说市面上宣传的几千拿永居了，都是噱头，大家要注意辨别！
